El pasado 9 de febrero de 2026, la Universidad Católica de Manizales realizó la entrega de incentivos de la estrategia de Mentorías correspondiente al periodo 2026-1, en una jornada que destacó el compromiso, liderazgo y vocación de servicio de los estudiantes que hacen parte de este programa institucional.
El encuentro contó con la participación del rector, el Dr. Cristian Camilo Gutiérrez Restrepo, la vicerrectora de Bienestar y Pastoral Universitaria, la Hna. Aurora Cañas Montagut, y la trabajadora social Lida Clemencia Sánchez Arias, quienes acompañaron a los estudiantes en este espacio de reconocimiento que resalta el sentido humano y formativo de la institución.
La UCM exaltó el liderazgo y la vocación de servicio de estudiantes mentores en el periodo 2026-1.
La estrategia de Mentorías de la Universidad Católica de Manizales promueve el acompañamiento entre pares como una herramienta clave para fortalecer la adaptación y permanencia estudiantil. Los Mentores estudiantes de cuarto semestre en adelante con destacado desempeño académico y cualidades de liderazgo brindan orientación voluntaria a sus compañeros en aspectos académicos, institucionales y personales.
Por su parte, los Mentee, estudiantes de primeros semestres y de movilidad entrante, encuentran en este proceso un apoyo cercano durante una etapa determinante de su vida universitaria. Este acompañamiento favorece la integración, el sentido de pertenencia y la construcción de redes de apoyo dentro de la comunidad académica.
Durante la jornada se entregaron bonos redimibles en diferentes servicios institucionales como incentivo al compromiso asumido por los Mentores. Más allá del reconocimiento económico, este gesto simboliza la valoración del impacto positivo que genera el acompañamiento solidario, entendido como una experiencia de crecimiento personal y colectivo.
La estrategia reafirma el compromiso de la UCM con una formación integral centrada en el cuidado y la permanencia.
En su intervención, el rector destacó que estos espacios reflejan la esencia de la Universidad como una comunidad que aprende, acompaña y transforma. Asimismo, la Vicerrectoría de Bienestar y Pastoral Universitaria reiteró que el programa de Mentorías es una apuesta estratégica por el cuidado integral de los estudiantes, fortaleciendo no solo sus competencias académicas, sino también sus habilidades sociales y humanas.
Con este tipo de iniciativas, la Universidad Católica de Manizales reafirma su compromiso con una formación integral centrada en el cuidado, la permanencia y el fortalecimiento de la comunidad universitaria, promoviendo valores como la solidaridad, el liderazgo y el servicio como pilares de su proyecto educativo.
La estrategia de Mentorías continúa consolidándose como un escenario donde los estudiantes no solo comparten conocimientos, sino que construyen vínculos significativos que enriquecen la experiencia universitaria y contribuyen al desarrollo de profesionales con profundo sentido humano.
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